凌巧，盐城师范学院公共管理学院副教授，河海大学管理学硕士，盐城市行政管理学会会员。长期从事人力资源开发与管理、人才学等公共管理相关学科的教学和研究工作，主讲《人力资源开发与管理》、《管理学》、《管理经济学》等专业基础课程及专业核心课程，公开发表学术论文20余篇，其中SSCI论文1篇，2篇论文被人大全文转载。出版专著1部，参编著作1部，参编教材1部。主持和参与完成科研项目20余项，其中主要参与完成国家级项目1项，主要参与完成省级项目3项，主持横向课题1项。

1.凌巧，《“互联网+”背景下高技能人才培养体系与模式研究》，中国商业出版社，2019（10）

2.凌巧，“互联网+”时代高校创新创业人才培养研究，教育科学,2019(12).

3.凌巧，中国自主品牌建设任重道远，人民论坛，2018（1）.

4.凌巧，中国电影产业集群化发展研究，电影评介,2017（10）.

5.凌巧，专业胜任能力模型下企业内部审计人力资源管理，中国内部审计 2015（4）.

6凌巧，企业用人中的性别歧视问题探析，中国商贸，2012（1）.

7.凌巧，人民币升值对我国经济的结构性影响分析，特区经济，2010（12）.

8.凌巧，中小企业如何实现有效的薪酬管理，中国商贸， 2010（10）.

9.凌巧，企业人力资源管理信息化创新建设，现代营销，2010（10）.

10.凌巧，谨防学历虚高现象提高企业的人员管理，商场现代化，2010（9）.

11.凌巧，企业战略性招聘探析，中国商贸， 2010（9）.