李秀文，盐城师范学院公共管理学院副教授，河海大学工商管理专业人力资源管理方向博士生，从事人力资源开发与管理的教学和研究工作。

主讲《大数据时代的人力资源管理》、《人力资源开发与管理》、《组织行为学》、《组织设计与工作分析》、《招聘与人才测评》、《培训与开发》、《薪酬管理》、《员工关系管理》、《战略管理》、《企业管理》、《创业策划》、《办公室实务实训》、《公共管理学》、《公共政策学》、《公共政策评估》、《当代中国公共政策》、《公共关系学》、《社交礼仪》等核心课程教学。在青年教师会讲、微课比赛、教案比赛、课件比赛等多次获奖。公开发表论文10余篇，参编著作2部，主持完成江苏高校哲学社会科学研究项目1项，盐城市社科应用研究课题3项，校级项目3项，参与完成1项江苏省社科基金课题；参与国家社科基金项目3项。获江苏省哲学社会科学界学术大会优秀论文二等奖1项、三等奖3项等。主持、参与并完成横向课题10余项。企业人力资源管理师二级、三级、四级的培训师，人力资源面试官，为企事业单位培训70余场。指导学生参加职业生涯规划大赛、人力资源专业技能大赛、全国大学生案例比赛等多次获省一等奖、二等奖。